项目编号：WZZF-ZB-2026-0312

根据武汉市人民政府项目管理局（以下简称 “甲方”）就人力资源劳务派遣服务采购项目组织的公开招标工作，经甲方招标评审委员会严格评审、综合打分，并报甲方相关决策部门审批通过，确定武汉宝泰人力资源有限公司为该项目中标单位。现将中标相关事宜正式通知如下，望贵公司严格遵照执行。

一、中标单位基本信息

中标公司名称：武汉宝泰人力资源有限公司
统一社会信用代码：91420100MA49GM4W7U
项目联系人：黄先生
联系电话：138714563XX
通讯地址：湖北省武汉市江夏区纸坊街熊廷弼东路城关综合楼2层01室

二、项目监督部门信息

监督部门名称：武汉市人民政府项目管理局纪检监察室
监督联系人：李主任
联系电话：139715689XX
监督地址：武汉市江岸区沿江大道 XX 号政务综合大楼 15 层
监督职责：负责对本项目劳务人员派遣、人员管理、薪酬社保发放、资金拨付、服务履约、投诉处置等全流程监督管理，受理项目相关投诉举报，依法依规查处项目实施过程中的违法违规行为，保障项目采购流程公开、公平、公正。

三、中标项目详情

本次中标项目总金额为人民币 1136.65 万元（大写：壹仟壹佰叁拾陆万陆仟伍佰元整），采购范围覆盖甲方各政务科室、后勤保障、窗口服务、综合辅助岗位人力资源劳务派遣全流程服务，围绕人员招聘派驻、人事托管、薪酬社保、劳资协调三大核心服务板块开展，具体服务内容如下：

（一）人员招聘与派驻服务（服务费用约 486.2 万元）

根据甲方各岗位用工需求，开展政务辅助、行政窗口、后勤运维、档案整理等岗位人员招聘、背景核查、体检、岗前政务规范培训，按需足额派驻符合岗位资质要求劳务人员；建立人员动态储备库，人员离职、调岗 3 个工作日内完成补岗，保障甲方各岗位不间断运转，所有派遣人员符合政务服务从业规范及政审标准。配套提供入职培训、岗位实操、政务礼仪、廉政纪律专项培训。

（二）人事托管薪酬社保服务（服务费用约 420.45 万元）

全权负责所有派遣人员劳动合同签订、人事档案统一托管；按月核算、足额按时发放劳务人员工资、绩效、各类津贴补贴；依法办理养老、医疗、失业、工伤、生育五险及公积金申报缴纳，及时完成人员增减员、社保转移、工伤申报理赔、退休手续代办；按月向甲方报送薪酬社保明细台账，配合财政资金审计核查。

（三）劳资协调与综合管理服务（服务费用约 230 万元）

配备专属驻场人事专员对接甲方日常管理，负责劳务人员日常考勤、绩效考核辅助、奖惩对接；协调处理劳资纠纷、劳动仲裁、信访投诉；定期开展人员思想及安全廉政教育；提供年度人员体检、节日福利统筹、劳动关系到期提醒、合同续签 / 解除手续办理；建立完整劳务人员管理档案，按月报送人员在岗、流失、考核等运营报表。

四、中标金额及结算说明

1. 本项目中标总金额为人民币 1136.65 万元（大写：壹仟壹佰叁拾陆万陆仟伍佰元整），该金额包含人员招聘费、培训费、薪酬社保代缴服务费、人事托管费、驻场管理费、劳动纠纷处置费、税费及项目全周期配套服务费用，无任何隐藏费用。

2. 费用结算按甲乙双方签订的正式服务采购合同约定执行，分阶段支付：每月人员派驻到位、人员台账审核无误后支付当月服务款项；每季度完成季度服务考核后结清当期服务费；项目整体尾款 5% 作为服务质量保证金，服务期满全年考核合格后一次性无息返还。

五、服务期限及售后保障

1. 服务期限：甲乙双方正式签订合同后服务周期 2 年，自首批人员全部派驻到位并完成岗前培训之日起计算；合同每年开展年度综合考核，考核达标可续签下一年服务协议。

2. 售后保障：设立 7×24 小时人事应急对接通道，人员缺岗、劳资纠纷、社保异常等问题接到甲方通知后 6 小时内到场处置；每月提交服务履约报告，每季度配合甲方及监督部门开展劳务管理专项核查。

六、合同签订及履约要求

1. 请贵公司于本中标结果书发出后 7 个工作日内，委派授权代表携带企业营业执照、人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证、中标通知书回执、服务方案及授权委托书，到甲方指定地点对接合同签订事宜。
甲方联系人：王主任
联系电话：137202645XX
对接地址：武汉市江岸区沿江大道政务综合大楼 12 层 1203 室

2. 贵公司需在合同签订前，按甲方要求提交履约保证金，保证金金额为中标总金额的 5%，即人民币 56.8325 万元；缴纳方式为银行保函或对公转账，具体缴纳要求、退还条件及节点将在正式采购合同中明确约定，保证金缴纳及退还情况需同步报备项目监督部门。

七、其他事项

1. 本中标结果书自发出之日起生效，贵公司需严格遵守《劳动合同法》《劳务派遣暂行规定》、本项目招标文件及本结果书的所有相关约定，按要求完成人员派驻、人事托管、劳资管理等全流程服务，主动接受项目监督部门的监督检查。

2. 若贵公司逾期未到甲方指定地点对接合同签订、未按要求提交履约保证金，或无正当理由拒绝履行中标义务、服务考核连续不达标，甲方将在项目监督部门的监督下，依法取消贵公司中标资格，没收投标保证金，并追究相关违约责任。

3. 本项目未尽事宜，包括各岗位人员配置标准、月度考核细则、人员替换机制、应急处置流程等，由甲乙双方在正式采购合同中进一步明确，相关合同内容需报备项目监督部门，双方均应严格遵照执行。

4. 项目实施过程中，中标单位应按要求向甲方及项目监督部门定期报送人员在岗台账、薪酬社保发放记录、纠纷处置记录等相关资料，接受全程监督。

特此出具本中标结果书。

招标方：武汉市人民政府项目管理局
2026 年 03 月 12 日